Економски раст
Егзодус холандских држављана 1950-их највећи је у холандској историји. Око 350.000 људи емигрира уз подршку владе у земље попут Канаде, Новог Зеланда и Аустралије. Почетком 1960-их долази до брзог економског раста и одједном Холандији су потребни сви радници које може добити. Потражња је посебно велика у прерађивачкој индустрији. Из тог разлога компаније попут железаре Хооговенс и Пхилипс почињу тражити у иностранству. Послодавци желе привремене раднике, отуда и назив „радни гости“.
Већина почетних радника који стижу у Холандију долазе из Италије, Шпаније, Грчке и Југославије. Већина њих су мушкарци. Споразум о запошљавању с Турском из 1964. године натјера турске раднике да преузму вођство, а пет година касније марокански радници слиједе то. У неким случајевима холандска влада шаље „инспекцијски одбор“ за прикупљање радника у Мароко. Већина миграната живи и ради у индустријским чвориштима, попут луке Роттердам и текстилне регије у источном делу земље. Многи од њих раде тежак посао, одлазе у дуге сате и живе у штедљивим околностима.
Од привременог до трајног
У раним годинама, нову радну снагу дочекују раширених руку. Међутим, након неког времена, неко од локалног становништва јасно даје до знања да се њихово присуство не цени. Влада их не охрабрује да се настане: идеја је да ће радници бити овде само ограничено време. У стварној пракси ствари испадају другачије. Послодавци настављају да продужавају уговоре све док запосљавање радника миграната није званично окончано 70-их година, када прерађивачка индустрија почне да опада. Током 1980-их, утицај смањене светске економије осети се посебно снажно међу овим групама. Многи радници остају у Холандији, посебно када Закон о поновном уједињењу породице (1974) отвара могућност слања породица.
Од 1980-их па надаље, холандска влада ради на интеграцијској политици која траје до данас. Морају ли се новопридошли прилагодити и уклопити у већинску културу, или се интеграција може остварити задржавајући властити идентитет? Или је интеграција комбинација ова два погледа?
Мултикултурално друштво
Доласком ове велике групе радника, Холандија је поново постала земља имиграције. Поред прилива имигрантских радника, Холандија даје азил политичким избеглицама, као и многе друге европске земље. Поред тога, мигранти из Суринама и Антила такође се насељавају у Холандији. У оквиру Европске уније, Холандија елиминира своје границе, што је резултирало имиграцијом радника из источне Европе.
Различити миграциони токови потичу бурну политичку расправу о односу друштва, културе и религије. Ова дебата се погоршава терористичким нападима 11. септембра 2001. у Северној Америци. Кључно питање је положај ислама у холандском друштву. Понављајуће питање у том погледу је шта тачно „холандско држављанство“ подразумева и у којој мери је Холандија пријемчива за новопридошле људе.
Поред друштвене дискусије, деца мигранти склони су убрзаном процесу индивидуализације. Такву децу налазимо у свим слојевима живота. Ипак, лоши социо-економски услови ометају многе мигранте да се успешно крећу у друштву, док се многи од њих суочавају са дискриминацијом у погледу учешћа на тржишту рада.
Деца имигрантских радника истражују како миграција њихових родитеља утиче на њихов живот. 2018. године Мурат Исик осваја награду за књижевност Либрис са својим романом Веес онзицхтбаар [Буди невидљив] у којем говори о мигрантској причи своје турске породице на југоистоку Амстердама. Такав приказ пораста старости даје генерацији осећај припадности и неговање повезаности.
Овај текст је преведен аутоматски.
